贴在办公室门上的标语（办公室门牌标语）
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我看我们单位办公室打了一个标语贴在我办公室门上写着“关闭电源、人走灯灭”合适吗？
不合适，关闭电源合适人走灯灭不合适。一般属于人走都是属于彻底死了以后才说是人走灯灭那样的太合适
办公室标语怎么写？
1、苦想没盼头，苦干有奔头。
2、只要路是对的，就不怕路远。
3、不要等待机会，而要创造机会。
4、做对的事情比把事情做对重要。
5、穷不一定思变，应该是思富思变。
6、人格的完善是本，财富的确立是末。
7、拿望远镜看别人，拿放大镜看自己。
8、智者一切求自己，愚者一切求他人。
9、欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。
10、 *** 事业创造了富裕，又延续了平等。
11、凡真心尝试助人者，没有不帮到自己的。
12、没有天生的信心，只有不断培养的信心。
13、自己打败自己的远远多于比别人打败的。
14、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。
15、滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。
办公室玻璃门上贴的字，有哪些，比较通用的，有意义的？
可以贴一些招财进宝，财源广进，这些字都是挺不错的，还有一帆风顺
办公室进户门上贴的标语改写什么才能更人性化，让人自觉的去遵守？
如果办公室门口的标语改写为：“门好进，事好办，来者是客！”
最人性化的标语，不是要求来人如何如何，而是要彻底改变“门难进，事难办，脸难看”的衙门作风，而是让来办公室办事的人感到亲切、满意，服务好了，态度好了，自然会受到尊重，也绝不会摔门而去了。
防止员工到老板办公室闹情绪门上贴什么标语？
我之一印象是员工经常到老板办公室闹情绪，才会有这么样的问题，老板要么是善于倾听，要么是公司流程体制无法解决员工情绪问题。
如果是小情绪，不是关于人事职位等大的公司相关的问题，老板不应该参与到这些情绪倾听中，而应该是人力资源。
如果是大的问题，那肯定有关职位，薪资等等。建议设立意见箱，老板定时安排查看。
最后，答案来了，如果真的要标语，建议一个暖色的笑脸，并附言：无论多么高兴和伤心，先止步保持笑容五秒钟，有一张笑脸等着你哦！
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